bonjour,
au bout de combien de temps l’infirmiere que je remplace doit me payer sachant qu’elle est tres en retard dans les teletransmissions, (environ 2 mois ) et qu’elle me verse des accomptes, mais la je commence a en avoir un peu marre, car je travaille 20 jours dans le mois pour qu’elle puisse regler quelques soucis perso, mais du coup je travaille seule, sans vital acte, sans feuille de soins, sans materiel, bref sans rien !!!!
pouvez vous me conseiller
merci a vous
bonjour,
tu n’as pas de contrat de travail? Ds un contrat tu peux notifier la date du versement de la paie et comme par exemple si elle te prends 20 ou 30% de ton salaire pr frais du cabinet et frais annexes…Il n’est pas du tt normal que tu travailles ss feuilles de soins !! c interdit car des actes seules, com des prises de sang, tu fais comment !!! n oublie pas qu’elle a le droit de travailler le jour ou tu travailles toi aussi donc méfiance..Et en plus, elle doit te fournir le matériel en tant k remplaçante !! parle de tt ça ac elle rapidement et note bien ts les soins k tu fais pr qu’elle te les paies aussi !!
bonjour;
ok je te remercie pour ta reponse, et pour ce qui est de noter ce que je fais c’est bien le cas, l’autre inf que je remplacais etait nikel la dessus et m’a appris a noter mes actes.
j’en ai parlé, mais je n’ai jamais de reponse ou bien, tu sais j’ai tellement de choses a faire !!!! je lui ai dit que j’etais prete a remplir tout a la main , mais rien ne viens, je pense que je vais prendre la fuite pour ne pas perdre encore trop de temps, de depense physique et psychologique
Logiquement elle peut attendre jusqu’au 10 du mois suivant pour te payer, c’est déjà la limite du raisonnable.
Propose lui de tout calculer et si elle te fait confiance elle te paye ce que tu lui demandés.
Quand je faisais des remplacements c’est moi qui calculais tout et les IDE me payaient en fonction de mes feuilles.
Sandra60 : je veux bien attendre jusqu’au 10 de chaque mois, mais la elle ne m’avait versé que 1000 euros pour deux mois travaillé a raison de 18 jours par mois !!! je veux bien etre remplacante mais bon !!!!! et je lui ai demandé de faire les calculs moi meme mais elle ne veut rien savoir et je travaille surtout sans feuille, puisqu’elle ne veut rien faire !
Trubert.c : je lui ai tellement demandé que le contrat a ete fait hier mais du coup elle le fait jusqu’a la fin de ses vacances !! et je ne sais pas si je vais avoir encore du taf apres puisque j’ai travaillé 22 jours encore ce mois ci donc impossible de me mettre dans un 2eme cabinet . bref je vais chercher d’autres remplacement pour apres le 16 en prévention !
merci a vous
Bonjour Marie.idel!
J’ai vu que tu avais signé un contrat, tu as fait précisé dedans les conditions de tes rétrocessions?
Si ça pose problème en effet pars, une remplaçante n’est pas la pour subir le laxisme d’une Infirmiere!
Bon courage a toi!
Bonjour Marie.idel
ma réponse arrive peut-être un peu tard mais je me permet quand même de te répondre car tes questions m’ont interpellées ! en effet je pense que tu as affaire à quelqu’un de pas très honnête . Tout d’abord dis toi bien que c’est ton travail et donc ton argent !! tu n’es pas son employée et elle doit te payer ton dû le plus rapidement possible . C’est très simple quand on a un logiciel adapté qui calcule les rétrocessions . Nous avons une remplacante et chaque fin de mois dès les télétransmissions faites nous lui faisons chacun un virement sur son compte bancaire ( nous sommes trois ) au plus tard le 5 du mois elle a en compte le fruit de son travail avec justificatif ! et crois moi c’est très simple ! quand on veut on peut !
Courage moi j’ai attendu presque 3 mois pour avoir un acompte de 1000 euros !
bjr, comme toujours je vais vous repondre que vous devez faire des contrats de remplacements precis ou toutes ces questions doivent etre abordes… le contrat de remplacement, se n’ai pas qu’un papier que l’on envoie a la CPAM pour leur signaler nos dates de remplacements mais c’est un documents administratifs qui doit aborder tous ces questions et en 1er les questions relatives a l’aspect pecunier… les accomptes, les dates de payement, les penalites en cas de retard.. Une de mes collègues, un peu tete en l’air reglait toujours notre remplacante en retard, mais le jour ou dans le contrat notre remplacante a rajouter des penalites en cas de paiement a + de 30j.. je t’assure que depuis nous la reglons en temps et en heure.. bon courage..